Senior adviseur Opleiden & Ontwikkelen

Heb jij ervaring met het inrichten en verbeteren van L&D-processen binnen een complexe organisatie? En weet jij dit soort vraagstukken organisatiebreed te structureren en verder te brengen? Lees dan verder, hier kun jij echt het verschil maken!

Wat doe je als Senior adviseur Opleiden & Ontwikkelen?

• Je bent strategisch gesprekspartner voor directie en management bij complexe, organisatiebrede ontwikkel- en veranderopgaven;
• Je analyseert ontwikkelvragen, adviseert managers en ondersteunt bij opleidingsplannen die aansluiten bij de koers van Pluryn;
• Je maakt de vertaalslag tussen de koers van de organisatie en de praktische inzet van leerinterventies;
• Je vertaalt leer- en ontwikkelbehoeften naar concrete plannen, acties en een passend opleidingsaanbod;
• Je hebt overzicht op wat er binnen L&D speelt en structureert en prioriteert in afstemming met collega’s;
• Je voert regie op doorontwikkeling van overkoepelende thema’s binnen opleiden, zoals de-escalerend werken, leiderschap en talentontwikkeling.

Hier herken jij jezelf in als Senior adviseur Opleiden & Ontwikkelen

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding Opleidingskunde, Onderwijskunde of L&D in organisaties. Voor deze functie is dit een vereiste;
• Je hebt ruime ervaring als adviseur Leren en Ontwikkelen, bij voorkeur in een zorgorganisatie;
• Je hebt aantoonbare ervaring met het inrichten en verbeteren van L&D-processen binnen een complexe organisatie;
• Je overziet het geheel en weet vanuit een helikopterview bij te dragen aan de doorontwikkeling van de academie, passend bij de strategische koers;
• Je hebt aantoonbare ervaring met organisatiebrede verander- en ontwikkelvraagstukken en weet hierop visie en koers te ontwikkelen;
• Je communiceert sterk, durft door te vragen en maakt complexe vraagstukken begrijpelijk;
• Je vervult van nature een verbindende rol tussen zorgprofessionals, management en interne en externe stakeholders;
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen en uitvoeren van strategische opleidingsplannen. Je handelt proactief, bent slagvaardig op operationeel niveau en adviesvaardig op strategisch niveau.

Afdeling en team

Bij Pluryn draait alles om talent, ontwikkeling en prestaties van elk individu dat bij ons leert. We zorgen ervoor dat leren een integraal onderdeel is van elk team, op elke locatie. Samen met het onderwijs streven we naar innovatieve leertrajecten en werken we aan een positieve beeldvorming van de gehandicapten- en jeugdzorg. Team Opleiding & Ontwikkeling bestaat uit een team van in totaal 23 collega’s: 5 opleidingsadviseurs, 12 adviseurs beroepsopleidingen, 3 medewerkers Leerportaal, 2 administratief medewerkers en 1 teammanager. In deze functie word jij één van de vijf adviseurs Opleiden en Ontwikkelen. Samen met het hele team ondersteun je de ontwikkeling van de organisatie, teams en medewerkers én draag je bij aan een sterk leerklimaat.

Bij Pluryn staan de volgende waarden centraal: eigenaarschap, slagvaardig, wendbaar en gelijkwaardig. Wij geloven in een cultuur waarin iedereen verantwoordelijkheid neemt, doortastend handelt, flexibel is en elke stem wordt gehoord.

Dit ontvang jij als Senior adviseur Opleiden & Ontwikkelen

• Een functie voor 32 uur per week. Jouw standplaats is het Hoofdkantoor in Nijmegen, binnen deze functie ben je ook afwisselend aanwezig op onze zorglocaties;
• Goede werksfeer met collega’s waar je blij van wordt;
• Salaris conform cao gehandicaptenzorg in functiegroep 60 tussen €4.077,- en €5.926,- bij een fulltime dienstverband (36 uur). In november 2026 komt daar nog 2% bovenop;
• 144 vakantie uren + 57 uur balansverlof (fulltime) – zodat je privé/werk écht in balans houdt;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% van je bruto jaarsalaris;
• Personeelsvoordelen (onder andere elektrische fiets, sporten, laptop).

Enthousiast?

Solliciteer dan direct. Wij nemen snel contact met je op!

Vragen?

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Daan Stahlie, recruiter, via dstahlie@pluryn.nl of via 06-18211606.

Deze vacature heeft geen sluitingsdatum. Wanneer wij de juiste kandidaat hebben gevonden sluiten wij de vacature.