Nachtzorg + Gratis Wonen – Jouw unieke kans bij Prunuspark

Omgeving

Aan de rand van Zwolle, in de wijk Berkum, ligt Prunuspark. Het is een warme en veilige plek voor 48 cliënten met een matige verstandelijke beperking. Veel cliënten hebben daarnaast een complexe hulpvraag, zoals psychische of gedragsuitdagingen.
Bij Prunuspark bieden we begeleiding bij wonen, werken, dagbesteding en vrije tijd.

We zoeken nu een enthousiaste begeleider voor de nachtzorg. Het mooiste aan deze functie? Je kunt gratis wonen in een van onze appartementen. In ruil daarvoor werk je minimaal twee nachtdiensten per week. Voor de gewerkte uren ontvang je salaris.
Zo combineer je zelfstandig werken, werkervaring opdoen én wonen op één plek. Een unieke kans die je niet vaak krijgt!

Jouw rol

Als nachtzorgmedewerker ben jij het vertrouwde gezicht voor onze bewoners in de nacht. Je bewaakt rust en veiligheid, loopt rondes, signaleert bijzonder gedrag en ondersteunt bij praktische zorgvragen, zoals nabijheid, toiletgang en medicatie.
Je helpt het dagteam met voorbereidingen, zoals brood smeren en was- en strijkwerk. Alles wat je doet, leg je zorgvuldig vast in het ECD, zodat het dagteam direct kan aansluiten op de zorg.

Je werkt zelfstandig, maar staat er nooit alleen voor: het nachtzorgteam van IJsselbolder is altijd bereikbaar om te helpen. Zo draag jij bij aan een veilige, vertrouwde nachtrust voor onze bewoners, terwijl je woont en werkt op een unieke locatie.

Wat vragen wij

- Je hebt een afgeronde mbo-4 opleiding in de zorg, of je bent derdejaars hbo-student in een relevante zorgopleiding.
- Je kunt zelfstandig werken en bewaart rust tijdens de nacht.
- Je bent minimaal twee nachtdiensten per week beschikbaar.
- Je handelt altijd vanuit respect voor de cliënt en kunt goed observeren, signaleren en reflecteren.

Wat bieden wij

- Gratis wonen in een appartement op Prunuspark voor de periode van 1 december 2025 tot september 2026;
- Een vast contract van minimaal 16 uur per week;
- Een jaarrooster waarbij we streven naar 8-uursdiensten;
- Een bruto maandsalaris tussen €2.836,- en €3.825- (o.b.v. 36 uur) conform de CAO Gehandicaptenzorg FWG 40, met 8% vakantiegeld én 8,33% eindejaarsuitkering;
- Een reiskostenvergoeding conform CAO Gehandicaptenzorg en een volledige vergoeding als je reist met het OV.
- Een werkomgeving waarin we oog hebben voor jouw duurzame inzetbaarheid. Bij Frion vinden we het belangrijk dat medewerkers plezier in het werk hebben en zich fit en vitaal voelen;
- De mogelijkheid om officiële feestdagen in te wisselen voor de feest- en gedenkdagen die passen bij jouw levensovertuiging;
- Een goede pensioenregeling via het Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- Een uitgebreid aanbod aan leuke opleidings- en leermogelijkheden, waaronder inspirerende leercafés, methodiektrainingen en collegeavonden met bekende sprekers.

Zijn jij en Frion een match? Dan wil je natuurlijk goed van start in jouw nieuwe rol. Wij zorgen voor een goed inwerkprogramma en je krijgt een buddy. We vragen jou om een Talenten Motivatie Analyse (TMA) te doen. Zo kunnen we samen bespreken wat jij nodig hebt en hoe we jou daarin het beste kunnen ondersteunen!

Benieuwd wat Frion jou nog meer te bieden heeft? Neem contact met ons op om kennis te maken!

Goed om te weten: wanneer wij een geschikte nieuwe collega hebben gevonden, sluiten we deze vacature.