Begeleider MVG

''Wil jij écht weten wie ik ben en wat ik nodig heb? Sta jij naast me als ik het spannend vind? Jij zorgt voor een plek waar ik me veilig voel en mezelf mag zijn.''

Waar ga je werken?
Als begeleider ga je aan de slag bij een van onze woonlocaties in Druten. Hier wonen tien cliënten met een lichte tot matige verstandelijke beperking en moeilijk verstaanbaar gedrag (MVG). De cliënten zijn verdeeld over twee woningen met 24-uurszorg. Het centrum van Druten ligt op tien minuten loopafstand.

Je komt terecht in een team dat nog in opbouw is. Er zijn een aantal vertrouwde gezichten, maar ook veel nieuwe collega’s. We vinden het belangrijk om - in samenwerking met de cliënten en hun verwanten - te investeren in een sterk team en een goede sfeer. Dit doen we onder andere door bijscholing op het gebied van Triple-C en Samen Houvast.

Wie ga je helpen?
Cliënten hebben een laag emotioneel ontwikkelingsniveau. Daarnaast hebben ze vaak bijkomende problematiek zoals een autismespectrumstoornis of hechtingsproblematiek. Dat zorgt ervoor dat er bij de interactie tussen cliënten vaak vertaald en begeleid moeten worden. Het is dus een diverse groep mensen met uiteenlopende begeleidingsvragen

Je bouwt samen met het team, de cliënten en verwanten aan een nieuwe, stevige basis.

Hoe ga je helpen?
Elke dag kijk je opnieuw: hoe gaat het met de cliënten? Wat hebben zij vandaag nodig, en welke begeleidingsstijl sluit daar het best bij aan? We werken vanuit de mogelijkheden van de cliënt, met als uitgangspunt een gestructureerd dagprogramma. Dit bestaat uit vaste patronen en rituelen die aansluiten bij de individuele ondersteuningsbehoeften van elke bewoner. Het programma bevat zowel groeps- als individuele activiteiten.

Als begeleider loop je samen met de cliënt de dag door en help je van elke activiteit een betekenisvol moment te maken. Een vertrouwensband tussen jou en de cliënt staat centraal. Wat er ook gebeurt: de cliënt weet dat hij op jou kan rekenen.

Veel cliënten hebben naast hun verstandelijke beperking ook bijkomende problematiek, waardoor het begrijpen van hun ondersteuningsvraag soms complex is. Jij leert hen steeds beter ‘lezen’, ook als zij non-verbaal communiceren. Dit vraagt om geduld, sensitiviteit, creativiteit en doorzettingsvermogen.

Als begeleider stel je jezelf steeds opnieuw de vragen: Wat heeft deze cliënt nodig om zich veilig te voelen? Wat geeft hem plezier en voldoening? Waar liggen zijn interesses en met wie voelt hij zich verbonden?

Wanneer je goed aansluit bij de basisbehoeften van de cliënt, zie je dat moeilijk verstaanbaar gedrag naar de achtergrond verdwijnt, en niet langer het uitgangspunt is in de begeleiding.

Dit bieden wij

• Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2836 euro en 3825 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
• Voor begeleiders die werken met zeer intensieve groepen cliënten is er een extra arbeidsmarkt toeslag van 5%.
• Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
• 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
• Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
• Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
• Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.

Dit ben jij
Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland.
We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.

Werken bij ’s Heeren Loo Zuid Oost-Nederland
In de regio Zuid Oost-Nederland, op woonzorgpark Boldershof in Druten, werk je in een omgeving waar cliënten midden in het dorp wonen. De sociale betrokkenheid en het “ons kent ons”-gevoel maken dat iedereen voor elkaar klaarstaat.

Dankzij de regie op eigen roosters en diensten zonder nachtdiensten (hiervoor is een apart team), ervaar je hier optimale werk-privé balans en echte teamspirit.

Sollicitatieprocedure
Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Iris de Rijk (recruiter) op telefoonnummer:+31612051606

#LI-ID1