Huishoudelijk medewerker

Huishoudelijk medewerker | 8- 13 uur per week | Emmeloord

Jouw werkplek

Scandinaviëlaan is een woonlocatie in Emmeloord voor ouder wordende mensen met een verstandelijke beperking en mensen met een ernstige meervoudige beperking (EMB). Scandinaviëlaan is een veilige en gastvrije omgeving, waar met liefde en lef begeleid en gezorgd wordt. We vinden het belangrijk dat jij een zo gewoon mogelijk leven leidt, samen met andere bewoners, medewerkers, familie, behandelaren en vrijwilligers.

Binnen deze locatie in Emmeloord ondersteun je als huishoudelijk medewerker de zorgteams, met nadruk op huishoudelijke en ondersteunende werkzaamheden. Je draagt indirect bij aan het welzijn van cliënten met EMB en ouder wordende bewoners.

Jouw uitdaging

Zorgen dat de locatie schoon, fris en prettig leefbaar is voor bewoners én collega’s. Tegelijk ben je een vertrouwd gezicht voor cliënten en een aanspreekpunt op de locatie.

Je werkzaamheden bestaan o.a. uit:

• Huishoudelijke taken (schoonmaak, was, opruimen)
• Ondersteunen bij dagelijkse werkzaamheden op de groep
• Bijdragen aan een fijne en veilige leefomgeving
• Samenwerken met begeleiders en andere collega’s

Je werkt flexibele diensten, dit stemmen wij samen af.

Het grootste deel van je werk is praktisch en fysiek (schoonmaak). Het contact met cliënten maakt jouw werk juist extra waardevol.

Over jou

• Je houdt van aanpakken en werkt praktisch en zelfstandig
• Je bent flexibel inzetbaar
• Je bent fysiek fit en kunt schoonmaakwerk goed volhouden
• Je neemt verantwoordelijkheid wanneer je alleen op locatie bent
• Je bent nuchter en staat stevig in je schoenen

Dit krijg je van ons

Bij Philadelphia Zorg krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen én om echt verschil te maken voor bewoners.

Wij bieden:

• Een brutosalaris volgens de CAO gehandicaptenzorg van minimaal € 2.197- en maximaal € 2.893,- (FWG 15) bij een fulltime dienstverband van 36 uur, gebaseerd op je ervaring en opleiding. En bij onregelmatige diensten krijg je een extra toeslag, en natuurlijk ontvang je vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering;
• In eerste instantie een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
• Allerlei trainingen om bij te blijven in je vak, ook als het gaat om verpleegtechnische handelingen;
• Faciliteiten om 'goed in je vel' te zitten, zoals coaching, nét wat je nodig hebt;
• Kijk hier voor al onze arbeidsvoorwaarden.

Salaris en inschaling worden vastgesteld volgens de CAO Gehandicaptenzorg.

Past dit bij jou?

Solliciteer dan uiterlijk tot 17 mei 2026.

Vragen? Neem contact op met Esther Splint, Junior Manager Zorg & Begeleiding, via 06 - 15 23 59 82

Wij kijken uit naar jouw reactie.