Begeleider intensieve dagbesteding MVG

Steek jij graag je handen uit de mouwen en vind je het leuk om intensief bezig te zijn met cliënten? Ga jij met hen een onvoorwaardelijke band aan? Kijk jij naar de reden achter bepaald gedrag?

Jij als Begeleider intensieve dagbesteding MVG
Iedere werkdag start je op in ons kleinschalige en rustige gelegen woonzorgpark Thedingsweert te Kerk Avezaath. Hier verzamel je de cliënten die meegaan naar familielandgoed Mariënwaerdt te Beesd, zodat je met z'n allen in de bus kan stappen.

Wij bieden intensieve begeleiding aan cliënten met een licht tot een matige verstandelijke beperking met moeilijk verstaanbaar gedrag (MVG). Ze hebben bijkomende psychiatrische problematieken, stoornis in het autismespectrum en/of hechtingsproblematiek.

Belangrijk zijn vaste werkblokken die met het seizoen meegaan, duidelijkheid/voorspelbaarheid, structuur en geborgenheid. Vanuit hier wordt er gekeken naar mogelijkheden om op een zo gewoon mogelijke wijze deel te nemen in het werk-/leerproces.

Hoe ga je helpen?
De activiteiten voor de cliënten en voor jou als begeleider intensieve dagbesteding MVG worden door het seizoen bepaald.

Je komt te werken op De Vloedschuur en/of De Mouwe. Iedere groep heeft één of meerdere hoofdactiviteiten, zoals (moes)-tuinwerk, inpakwerkzaamheden en seizoensgebonden activiteiten (bijvoorbeeld bosmaaien, snoeien, appels en peren plukken). De Vloedschuur biedt dagbesteding aan een groep van maximaal 7 cliënten, waarbij je samen met de cliënten snoei- en plantwerkzaamheden op het landgoed en de dijken verzorgt. Bij De Mouwe is ruimte voor maximaal 12 cliënten, waarbij je je samen met de cliënten richt op inpakwerkzaamheden, montagewerkzaamheden, spoedklussen, opknappen van kleine meubels en wordt er beroep gedaan op je eigen creativiteit.

Dit ben jij
Voor deze rol zijn we op zoek naar een vaste begeleider met ervaring met de zeer intensieve doelgroep.

Het is belangrijk dat je in staat bent om binnen wisselende omstandigheden de lijn vast te houden. En het is belangrijk dat de taak leidend is om de continuïteit en de structuur te kunnen waarborgen.

De doelgroep is zeer intensief en vraagt veel aanpassingsvermogen. Je bent in staat om rust uit te stralen en je emoties onder controle te houden, zelfs in uitdagende situaties. Verbale vaardigheid is essentieel, aangezien communicatie een sleutelrol speelt in het begrijpen van de behoeften van onze cliënten. Je hebt ervaring met de-escalerende technieken en bent bekend met de Triple C methode.

Je diensten starten om 09.30 uur en eindigen om 16.00 uur.

Dit bieden wij

• Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2836 euro en 3825 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
• Een extra arbeidsmarkt toeslag van 5% is van toepassing.
• Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
• 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
• Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
• Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
• Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.

Over 's Heeren Loo
Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland.
We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.

Werken bij ’s Heeren Loo Zuid-Nederland
In Zuid-Nederland werk je verspreid over diverse gemeenten in de Betuwe, Bommelwaard en Brabant. Je vindt hier kleinschalige woonzorgparken, woningen, dagbestedingslocaties en poliklinieken.

De regio kenmerkt zich door persoonlijke aandacht en een sterke teamcultuur. Je werkt in kleine zorgsettings met uiteenlopende zorgvormen – van jongvolwassenen tot ouder wordende cliënten – altijd afgestemd op wat iemand nodig heeft. De open communicatie en betrokken collega’s zorgen voor een dynamische werkomgeving waarin jij écht verschil kunt maken.

Wij leren jou graag kennen!
Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Esther Vreman (recruiter) op telefoonnummer: +31651354881

#LI-EV2