Wat doe je als adviseur beroepsopleiden?
Als adviseur beroepsopleiden ben jij verantwoordelijk voor verschillende belangrijke taken binnen het leertraject:
- Nieuwe leertrajecten opzetten met de locatie, zoals een verkorte mbo route; je pioniert, verbindt en organiseert;
- Werven, selecteren, registreren van leerlingen en stagiaires;
- Adviseren met overtuigingskracht: Je geeft gevraagd en ongevraagd advies over BBL/duale leertrajecten en het leerklimaat, op een heldere en overtuigende manier;
- Samenwerken en zelfstandigheid: of je nu samenwerkt met je directe collega's, collega's op locatie of zelfstandig taken uitvoert; jij voelt je in alle situaties op je gemak. Jij weet hoe je het beste uit jezelf kan halen;
- Coachen van studentbegeleiders: je begeleidt studentbegeleiders, zodat zij optimaal kunnen ondersteunen in het leertraject;
- Informeren en adviseren over effectieve leertrajecten: je voorziet anderen van waardevolle informatie en advies over wat werkt binnen leertrajecten;
- Verzorgen van de training voor studentbegeleiders.
Hier herken jij jezelf in als adviseur beroepsopleiden
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding richting opleiden, zoals Learning & Development. Of een hbo-opleiding in de richting van Social Work, aangevuld met een post-hbo zoals Praktijkopleider;
- Je hebt een passie voor leren en ontwikkelen: je neemt initiatief en zoekt actief naar manieren om jezelf en anderen verder te brengen;
- Je houdt processen strak georganiseerd;
- Je hebt overtuigingskracht en doorzettingsvermogen om mensen mee te krijgen in jouw plannen en ideeën;
- Je bent zowel een teamspeler als een zelfstandige professional;
- Je wilt bijdragen aan groei en vernieuwing binnen onze organisatie en afdeling.
Afdeling en team
Bij Pluryn draait alles om talent, ontwikkeling en prestaties van elk individu dat bij ons leert. We zorgen ervoor dat leren een integraal onderdeel is van elk team, op elke locatie. Samen met het onderwijs streven we naar innovatieve leertrajecten en werken we aan een positieve beeldvorming van de gehandicapten- en jeugdzorg. Team Opleiding & Ontwikkeling bestaat uit een team van in totaal 23 collega’s: 5 opleidingsadviseurs, 12 adviseurs beroepsopleidingen, 3 medewerkers Leerportaal, 2 administratief medewerkers en 1 teammanager.
Bij Pluryn staan de volgende waarden centraal: eigenaarschap, slagvaardig, wendbaar en gelijkwaardig. Wij geloven in een cultuur waarin iedereen verantwoordelijkheid neemt, doortastend handelt, flexibel is en elke stem wordt gehoord.
Het team beroepsopleiden
Als adviseur beroepsopleiden ben jij één van 12 gedreven collega’s die staan voor het opleiden van (persoonlijk) begeleiders in de gehandicaptenzorg en jeugdzorg. Wij werken als team samen, maar je werkt, samen met je duo partner, vooral voor de locaties waar je aan verbonden bent. Voor deze functies zijn dit locaties in regio Nijmegen. In onze missie van beroepsopleiden staan wij voor het duurzaam opleiden van professionals. Dat betekent onder andere dat wij ons richten op talent, ontwikkeling en performance van ieder individu die binnen Pluryn het vak wil leren.
Dit ontvang jij als adviseur beroepsopleiden
- Een functie voor 24 tot 32 uur per week;
- Goede werksfeer met collega’s waar je blij van wordt;
- Salaris conform cao gehandicaptenzorg functiegroep 50 tussen €3.296,- en €4.705,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). In november 2026 komt daar nog 2% bovenop;
- 144 vakantie uren + 57 uur balansverlof (fulltime) – zodat je privé/werk écht in balans houdt;
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% van je bruto jaarsalaris;
- Personeelsvoordelen (onder andere elektrische fiets, sporten, laptop).
Enthousiast?
Solliciteer dan direct. Wij nemen snel contact met je op!
Vragen?
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Daan Stahlie, recruiter, via dstahlie@pluryn.nl of via 06-18211606.
Deze vacature heeft geen sluitingsdatum. Wanneer wij de juiste kandidaat hebben gevonden sluiten wij de vacature.
Wil je een verschil maken voor mensen met een beperking?
Solliciteren naar deze vacature? Vertel waarom jij geïnteresseerd bent in deze vacature en waarom jij geschikt zou zijn hiervoor. Vergeet niet je CV ook mee te sturen.