ADA medewerker Brandpunt 12

Organisatie:
Esdégé-Reigersdaal
Locatie:
Heerhugowaard
Opleidingsniveau
MBO NIVEAU 2
Uren per week
9-16 uur

Zie jij je cliënten eerst en vooral als medemensen? Wij ook. Bij Esdégé-Reigersdaal werken we aan een goed leven voor en mét elkaar. Als ADA medewerker versterk je de zelfstandigheid van je cliënten door samen te zorgen voor een schone omgeving.

Wat ga je doen? 

Als ADA medewerker (algemene dagelijkse activiteiten) werk je zelfstandig en doe je huishoudelijke taken in de appartementen. Je neemt vooral zaken over die de cliënt niet kan en doet waar mogelijk samen met cliënten het huishouden. Denk hierbij aan het schoonmaken van de badkamers, stofzuigen en dweilen van de appartementen, boodschappen doen met cliënten. De vacature is voor 12 uur per week, verdeeld over 2 à 3 (doordeweekse) dagen. Er is overleg mogelijk om te kijken naar werkdagen c.q. werktijden.

Waar ga je werken?

Bij Brandpunt 12 werk je op een kleinschalige woonlocatie waar 13 bewoners wonen met een (lichte) verstandelijke beperking, lichamelijke of psychiatrische problematiek en psychosociale hulpvragen. Geen dag is hetzelfde – de ondersteuningsvragen zijn divers en vragen om een flexibele, persoonsgerichte aanpak. Je werkt vanuit de driehoek cliënt – netwerk – begeleider, waarbij ruimte is voor maatwerk en aandacht voor wat iemand wél kan.

De appartementen bevinden zich op de tweede verdieping van multifunctioneel gebouw De Mediaan. Iedere bewoner heeft een eigen, rolstoeltoegankelijk appartement met woonkamer, open keuken, balkon, slaapkamer en badkamer. In het steunpunt is ruimte voor ontmoeting: samen koffie drinken, een praatje maken of gezellig samen koken. Brandpunt 12 biedt een warme, veilige woonomgeving midden in de buurt — met alle voorzieningen binnen handbereik.

Wat bieden wij jou?

  • Een jaarcontract van 9 – 16 uur per week verdeeld over 2 dagen met de intentie om na een jaar bij goed functioneren over te gaan tot een contract voor onbepaalde tijd.
  • Een bruto maandsalaris, afhankelijk van je ervaring, tussen minimaal € 2.384,- en maximaal € 3.276,- per maand (FWG 25) bij een fulltime dienstverband (36 uur) conform cao Gehandicaptenzorg. Salarisinschaling is gebaseerd op de cao verhoging per 1 november 2026.
  • Pensioensopbouw en een reiskostentegemoetkoming.
  • Een eindejaarsuitkering (8,33%) , vakantiegeld (8%) en natuurlijk vakantiedagen.
  • Een veilige werkomgeving waarin je jezelf kunt zijn. We zijn allemaal gelijk, we gaan open en informeel met elkaar om en we staan voor elkaar klaar.
  • De unieke kans om steeds nieuwe uitdagingen op te zoeken in deze functie.

Meer weten? Hier vind je een overzicht van alle arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee? 

Je bent iemand die zowel zelfstandig als in teamverband kan werken. Verder vragen wij:

  • Ervaring in de zorg en ADL taken is een pre maar kan ook geleerd worden. Daarnaast heb je een afgeronde mbo niveau 2 opleiding.
  • Je doet dit werk in de eerste plaats voor je cliënten. Je medemensen.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met het ondersteunen bij algemene dagelijkse levensverrichtingen (ADL) en hebt affiniteit met de gehandicaptenzorg.
  • Je bent enthousiast, hebt overtuigingskracht en kunt met humor je werk doen.
  • Je hebt een stevige persoonlijkheid en durft cliënten aan te spreken.
  • Je kunt goed omgaan met de soms aangrijpende omstandigheden van je cliënten.
  • Geschikt voor zij- instroom.

Over ons

Bij Esdégé-Reigersdaal zien we elkaar in de eerste plaats als medemensen. Medemensen die hun eigen beslissingen nemen. Daarom hebben onze cliënten de regie over hun leven en de ondersteuning die zij willen krijgen. Onze collega’s hebben de regie over hun werk en hoe zij die ondersteuning het beste kunnen bieden. Zo werken we aan een goed leven voor en mét elkaar.

Solliciteren

Is deze functie iets voor jou? Dan horen we graag van je! Wij zijn benieuwd wie je bent en wat je kunt. Klik op ‘Solliciteer’ en laat je gegevens achter. Je ontvangt via e-mail een bevestiging dat je sollicitatie goed is ontvangen.

We sluiten deze vacature zodra er een geschikte kandidaat is gevonden.

Interne kandidaten hebben, als zij geschikt zijn voor de vacature, voorrang op externe kandidaten.

Bekijk hier ons overzicht van het sollicitatieproces.

Vragen? 

Wil je meer weten over deze vacature? Neem gerust contact op met clustermanager Renate Schmidt via Renate.Schmidt@esdege-reigersdaal.nl of telefonisch 06-53440550.

We kijken uit naar je komst! 

Wil je een verschil maken voor mensen met een beperking?

Solliciteren naar deze vacature? Vertel waarom jij geïnteresseerd bent in deze vacature en waarom jij geschikt zou zijn hiervoor. Vergeet niet je CV ook mee te sturen.

Ervaringsverhalen