Wet Zorg en Dwang Intern Deskundigen

Organisatie:
Abrona

Beschrijving

Wil je graag meedenken over de zorgvuldige uitvoering van onvrijwillige zorg of het terugdringen hiervan? Vind je het leuk om aan te sluiten bij een team om tot een goed besluit te komen? 

Abrona ondersteunt volwassenen met een verstandelijke beperking in en nabij de provincie Utrecht. Wij bieden langdurige zorg, behandeling, participatie en maatschappelijke ondersteuning. Met aandacht voor de cliënt en zijn of haar leefwereld. Met elkaar, voor elkaar.  

 

Voor de Wet Zorg en Dwang (Wzd) zijn wij op zoek naar een: 

Intern deskundigen voor gemiddeld 2 uur per week 

 

Het doel van Wet Zorg en Dwang (Wzd) is dat onvrijwillige zorg (zoals vrijheidsbeperkende maatregelen) binnen de verstandelijk gehandicaptenzorg niet wordt toegepast, tenzij het strikt noodzakelijk is. Is dit echter toch nodig, dan is het van groot belang dat dit zorgvuldig gebeurt. Een goede zaak dus, maar ook een zaak waar extra hulp voor nodig is!

 

We zijn dus op zoek naar jou!

 

Wat ga je doen?

Je sluit als “niet bij de directe zorg van deze cliënt betrokken deskundige” aan bij cliënt overleggen. Jij bent de ‘frisse blik’ die op dat moment meedenkt over de inzet van onvrijwillige zorg bij een individuele cliënt. Je kijkt kritisch mee: zijn er alternatieven te bedenken voor de onvrijwillige zorg die een cliënt heeft, is de voorgestelde onvrijwillige zorg nog wel passend voor deze cliënt of moet de termijn voor de onvrijwillige zorg aangepast worden?

De deskundigheid hiervoor hoef je nu nog niet te hebben. Hierin gaan we je scholen. Een mooie kans om meer verdieping in je werk te krijgen!

Kandidaat profiel

 

Wat wordt er gevraagd?

  • De gemiddelde tijdsinvestering is ongeveer twee uur per week. Dit kan wisselen tijdens verschillende periodes. Je bepaalt zelf wanneer je kunt en hoeveel uur je eraan besteedt. De uren worden vergoed. Samen met je teamleider bekijk je hoe je dit vorm geeft. Je kunt ervoor kiezen of je het binnen je contracturen doet, of juist liever ernaast.
  • Je start met een scholing over de Wet zorg en dwang (Wzd). Deze scholing betreft eenmalig 8 uur. Daarna bedraagt de tijdsinvestering vier uur per jaar voor reguliere deskundigheidsbevordering en casuïstiekbespreking. Alle uren worden vergoed.
  • Daarnaast wordt jaarlijks een tijdsinvestering van vier uur gevraagd voor reguliere deskundigheidsbevordering en casuïstiek bespreking. Ook deze uren worden vergoed.
  • Je bent binnen de zorg werkzaam bij Abrona. Dit kan op veel verschillende gebieden zijn, bijvoorbeeld als woonbegeleider (PO/PB/CB), gedragsdeskundige of als paramedicus.

Aanbieding

 

Wat levert het je op? 

✔ Kennis opdoen en vertrouwd raken met de nieuwe wet- en regelgeving (Wzd) omtrent onvrijwillige zorg;

✔ Met collega’s van verschillende disciplines brainstormen over goede zorg voor een cliënt;

✔ Een kijkje nemen in de ‘keuken’ van andere woningen en disciplines;

✔ Je verdiepen in cliënten die je wellicht nog niet kende;

✔ Een bijdrage leveren aan het verder verbeteren van de kwaliteit van de zorg;

✔ Verdieping van je eigen vak.

 

Hoe nu verder? 

Ben je ook enthousiast geworden na het lezen van de vacature? Ben je communicatief vaardig, zelfstandig én vind je het leuk om out-of-the-box te denken? Dan ontvangen wij heel graag voor een reactie van je: wzd@abrona.nl. Dat geldt natuurlijk ook als je eerst nog vragen hebt.

 

Meer weten? Neem contact op met:

  • Hilda Alkema (Cliëntsysteem ondersteuner, CSO) - Telefoon: 06-23800719
  • Lynn van Middendorp (Cliëntsysteem ondersteuner, CSO) - Telefoon: 06-50020176

Ervaringsverhalen