Psycholoog / Orthopedagoog

12 uur, parttime

Specialiseer je in multidisciplinaire behandeling, om kinderen en jongeren met een TOS te ondersteunen in hun communicatieve en sociaal-emotionele ontwikkeling.

Met wie werk je?
Jij komt als basispsycholoog of orthopedagoog te werken in de functie van behandelcoördinator binnen Kentalis. Je bent de verbindende factor en eindverantwoordelijk voor behandeling van onze cliënten van 5 jaar en ouder. Je legt de behandeling vast in het behandelplan en volgt het behandelproces en coördineert de zorg. De zorgprogramma’s bieden gespecialiseerde extramurale behandeling op het gebied van taal- en spraakproblematiek. Vanuit de intake kijk je welk zorgprogramma het kind nodig heeft. De complexiteit van de problematiek van zowel het kind als het systeem maakt de diagnostiek en behandeling uitdagend. Je werkt dan ook multidisciplinair samen met specialisten op gebied van taal- spraakproblematiek. Kennis van onze cliëntgroep zou fijn zijn, maar is geen eis. Je werkt op locatie intensief samen met het multidisciplinair team en de teamleider. Daarnaast heb je regelmatig afstemming met collega behandelcoördinatoren in de regio waarbij ruimte is voor intervisie.

Waar werk je?
Je werkt op locatie Breda (eventuele inzet locatie Tilburg) intensief samen met een multidisciplinair team. Het team is goed op elkaar afgestemd en je daagt elkaar per casus uit voor de meest optimale behandeling. Ook werk je samen met ketenpartners in zorg en onderwijs. Wil je meer weten over de organisatie Kentalis of over hoe het is om te werken bij Kentalis? Lees dan meer op onze website.   

Wat doe je als Psycholoog / Orthopedagoog?
Jij bent (eind)verantwoordelijk voor het behandelproces en coördineert de zorg. In Breda vervul jij een voortrekkersrol op het gebied van ambulante zorg en stimuleert innovatief denken en werken op dit gebied. Je geeft inhoudelijk leiding aan een multidisciplinair behandelteam van behandelaren met uiteenlopende disciplines. Jouw voornaamste werkzaamheden:

• Voeren van intakegesprekken ter verduidelijking van hulpvraag en het daarop laten aansluiten van een passend zorgprogramma;
• Je verricht waar nodig (proces)diagnostiek om zicht te krijgen op de aanwezige problematiek en om beter de insteek van behandelingen te kunnen bepalen;
• In afstemming met de cliënt en zijn/haar ouders, verzorgers stel je behandeldoelen op en verwerk je dit in het handelingsplan;
• Je bent verantwoordelijk voor de inhoud van het handelingsplan en ziet toe op de uitvoering, evaluatie, voortgang en eventuele bijstelling ervan;
• Je zit multidisciplinaire behandeloverleggen voor (met en zonder ouders) en integreert en coördineert de onderzoeks- en observatiegegevens van de verschillende disciplines;
• Je bent alert op ontwikkelingen bij onze ketenpartners (instroom- en doorstroomproces) en signaleert/anticipeert met collega’s door (inhoudelijke) passende oplossingen voor te stellen;
• Je levert een belangrijke bijdrage aan beleid, ontwikkeling, onderzoek en kennisdeling op unit- en landelijk niveau. 

Wij bieden jou:
Een goede start van je loopbaan bij Kentalis vinden wij belangrijk. Je komt in een team waarin we op elkaar terug kunnen vallen waardoor je er nooit alleen voor staat. Daarnaast is er aandacht voor je ontwikkeling en volg je interne cursussen bijvoorbeeld op het gebied van communicatie om meer uit jezelf en je functie te halen. Ook bieden we:

• We bieden een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
• Een bruto maandsalaris van €4.528,- tot €6.838,- (FWG 65) bij een volledige werkweek van 36 uur. Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform cao gehandicaptenzorg;
• Een dienstverband van 12 uur per week. Je vaste werkdagen zijn donderdag en vrijdag;
• In de praktijk werk je iets meer zodat je tijdens de meeste schoolvakanties vrij kunt zijn;
• Een laptop, iPhone en mogelijkheid tot thuiswerken;
• 144 uur vakantieverlof en 57 uur balansuren (naar rato), pensioenopbouw bij PFZW;
• Reiskostenvergoeding van €0,20 per kilometer voor woon- werkverkeer en €0,32 voor dienstreizen;
• Eindejaarsuitkering in december van 8,33% en vakantiegeld in mei van 8%;
• Preboarding app om Kentalis alvast te leren kennen;
• Ontwikkelingsmogelijkheden met toegang tot meer dan 100 online trainingen via GoodHabitz;
• Een arbeidsvoorwaardenpakket dat je zelf kunt samenstellen. Kies je voor een sportabonnement, een fietsplan of uitruilen van je reiskosten?

Dit ben jij:
Jij bent een persoon die zijn of haar mening goed kan onderbouwen en op zichzelf kan reflecteren. Je hebt kennis en ervaring met onze doelgroep of de ambitie om je te specialiseren in taal-/communicatieve-/auditieve problematiek en bijkomende sociaal-emotionele/psychische problematiek. Daarnaast neem je mee:

• Je hebt een afgeronde universitaire opleiding (algemene) Psychologie of Orthopedagogiek, aangevuld met basisaantekening psychodiagnostiek (BAPD) of NVO basisaantekening diagnostiek. Ben je in het bezit van een BIG-registratie (GZ/OG) dan is dat een pré;
• Je hebt ervaring met de multidisciplinaire behandeling van cliënten met een auditieve of communicatieve beperking of je hebt de ambitie je hierin te ontwikkelen;
• Je beschikt over een heldere visie op zorg én een initiërende en signalerende instelling;
• Je bent gericht op samenwerken en beschikt over tact, overtuigingskracht, reflectief vermogen en een kritische houding.

Interesse? Kom in contact!   
Ben je enthousiast geworden om als Behandelcoördinator bij Kentalis Breda aan de slag te gaan? Solliciteer dan nu of uiterlijk op 05-01-2026. Gesprekken vinden plaats op maandagmiddag 12 januari. Heb je vragen over de functie? Natuurlijk beantwoorden we deze graag. Bel of WhatsApp met Amber van Beurden, behandelcoördinator, 0647118088.

Wij zijn gesloten van vrijdag 19 december tot en met vrijdag 2 januari en niet bereikbaar. Vanaf maandag 5 januari nemen we graag contact met je op. 

Procedure na sollicitatie
De procedure na een positieve briefselectie bestaat uit de volgende stappen: een eerste gesprek, meeloopmoment op de locatie en een arbeidsvoorwaardengesprek.
Wij vragen altijd om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Dit is een vast onderdeel van de procedure. Er kan om referenties worden gevraagd. 
Bericht voor recruiters en headhunters: wij begrijpen dat je voor deze vacature kandidaten wilt voorstellen, maar wij houden de werving & selectie in eigen hand.