Begeleider Niveau 3 Ouderen

Ben jij een betrokken begeleider die energie haalt uit het creëren van een fijne, veilige woonomgeving en het verschil maakt met persoonlijke aandacht? Dan verwelkomen we je graag bij Bosweg 34!

Waarom deze baan bij jou past?
Bosweg 34 in de Boog is een woning voor zeven ouder wordende bewoners van ongeveer 70 tot 85 jaar met een matige tot (zeer) ernstige verstandelijke beperking. De bewoners hebben behoefte aan een veilige, stabiele en huiselijke omgeving, waarin zij kunnen rekenen op nabijheid, duidelijkheid en passende ondersteuning.

Elke bewoner is uniek en vraagt om een eigen benadering. De één heeft vooral behoefte aan een vertrouwd gezicht en een voorspelbaar dagritme, terwijl de ander meer begeleiding nodig heeft in het dagelijks functioneren. Als begeleider speel je hierin een belangrijke rol door aanwezig te zijn, signalen op te merken en aan te sluiten bij wat de bewoner nodig heeft.

Wat ga je doen?

• Je verzorgt en begeleidt cliënten met een ernstig meervoudige beperking (EMB), ouder wordende cliënten of cliënten met moeilijk verstaanbaar gedrag (MVG).
• Je helpt bij dagelijkse verzorging (ADL-zorg) zoals wassen, aankleden, tandenpoetsen en haren kammen.
• Je voert, als je hiervoor bevoegd en bekwaam bent, verpleegtechnische handelingen uit zoals wondverzorging, stomazorg en het toedienen van medicatie.
• Je creëert een warme en huiselijke sfeer, waarin cliënten zich veilig en op hun gemak voelen.

Wat heb je nodig?

• Een relevant diploma mbo niveau 3, mbo niveau 4 - of vergelijkbare ervaring met relevante certificaten.
• Affiniteit of ervaring met het verzorgen van mensen met EMB of ouder wordende cliënten met een verstandelijke beperking.
• Geduld, liefdevolle aandacht en alertheid om de kleinste signalen van cliënten op te vangen.
• Fysieke belastbaarheid, aangezien de zorg intensief kan zijn.

Wat krijg je ervoor terug?

• Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2597 euro en 3902 euro (FWG.35, FWG.40) op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
• Een extra arbeidsmarkt toeslag van 5% is van toepassing.
• Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
• 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
• Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
• Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
• Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.

Over 's Heeren Loo
Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland.
We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.

Werken bij 's Heeren Loo Zuid-West Nederland
In Zuid-West Nederland – op woonzorgpark Het Westerhonk in Monster – werk je op een locatie die al sinds 1966 een begrip is in de regio. Hier zet je samen met collega’s de schouders eronder voor cliënten die hier wonen, werken en leren. De ligging vlak bij de duinen geeft letterlijk en figuurlijk ruimte. Je krijgt volop de kans om initiatief te nemen, mee te denken én je te ontwikkelen.

Met alle faciliteiten op het park binnen handbereik werk je samen aan een fijne woon- en werkomgeving waar zorg, wonen en daginvulling samenkomen.

Solliciteer zonder drempels!
Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Bianca Bergenhenegouwen - Antonie (recruiter) op telefoonnummer: +31622940287

Recruitment