Ben jij iemand die verbindt, richting geeft en durft te beslissen ook als het spannend is? Kun jij medewerkers meenemen in verandering en voel jij aan wat nodig is bij cliënten, collega’s en verwanten?
Waarom deze baan bij jou past?
Sta jij stevig en blijf je dichtbij? Je verbindt menselijkheid met resultaatgericht sturen. Je geeft ruimte, maar durft ook te begrenzen. Je voelt aan wat er gebeurt in teams, vraagt door, maakt keuzes en houdt koers zonder de relatie te verliezen.
Waarom deze rol bij je past
Bij ’s Heeren Loo werken we elke dag aan goed leven voor cliënten, mooi werk voor medewerkers en een gezonde organisatie die toekomstbestendig is.
Dat doen we samen met betrokkenheid, lef en plezier.
In Zuid-Nederland vind je een regio die stevig staat. De basis is op orde, de samenwerking is warm en professioneel en er is ruimte om te vernieuwen, ontwikkelen en verbeteren. Jij draagt bij aan groei: met zichtbaarheid, samenwerking en betekenisvolle impact.
Wat ga je doen?
Als Manager Zorg (in opleiding) stap je direct in de praktijk binnen het cluster MVB/ouder wordende cliënten. Je geeft leiding aan meerdere teams op ons woonzorgpark in Geldermalsen en zorgt voor een veilige, ontwikkelgerichte cultuur.
Je:
- creëert een veilige en lerende omgeving waarin medewerkers kunnen groeien.
- bouwt aan vertrouwen en verbinding met cliënten, teams, verwanten en samenwerkingspartners.
- houdt overzicht en stuurt op kwaliteit, financiën en personele inzet.
- werkt samen met verwanten, behandelaren, externe partners en ondersteunende diensten.
- ziet wat nodig is en neemt beslissingen, ook als die keuzes niet altijd gemakkelijk zijn.
- durft gevraagd én ongevraagd advies te geven n houdt koers zonder verbinding te verliezen.
Als MT-lid werk je samen met collega managers, de regiodirecteur en ondersteunende diensten aan een samenhangende, toekomstgerichte zorgverlening.
Wat heb je nodig?
Je herkent jezelf in woorden als verbinder, analytisch, coachend en daadkrachtig.
Verder:
- heb je minimaal een zorggerelateerde mbo-4 afgerond én bij voorkeur een hbo-diploma.
- ben je bezig met of heb je een relevante managementopleiding afgerond of je hebt aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol binnen de zorg, zoals teamleider of coördinator.
- kun je cijfers interpreteren, vertalen naar keuzes en medewerkers hierin meenemen.
- durf je scherp te zijn, maar blijft respectvol en mensgericht.
- ben je leergierig en pakt verantwoordelijkheid.
- kun je omgaan met spanningen en conflicten en durft deze begeleid aan te gaan.
Een ontwikkelassessment maakt deel uit van de procedure voor kandidaten die solliciteren als manager zorg in opleiding (na het tweede gesprek).
Wat krijg je ervoor terug?
Word manager zorg (in opleiding) en maak écht verschil!
- Stap in een rol met betekenis, verantwoordelijkheid en groeiruimte.
- Begeleiding op maat: bij de opleidingsroute krijg je ondersteuning van een ervaren manager.
- Een betekenisvolle baan van 32 tot 36 uur per week.
- Salaris volgens CAO Gehandicaptenzorg:
- → Manager zorg in opleiding: FWG 55 (€ 3.481 – € 5.098)
- → Manager zorg: FWG 60 (€ 3.997 – € 5.810)
- Groeimogelijkheden: start als manager in opleiding en groei door naar FWG 60 bij volwaardig management schap.
- Extra’s: 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en opleidingsfaciliteiten om jezelf verder te ontwikkelen.
Klaar om jouw kwaliteiten in de gehandicaptenzorg te laten zien? Solliciteer vandaag nog!
Over 's Heeren Loo
Werken bij ’s Heeren Loo Zuid-Nederland
In Zuid-Nederland werk je verspreid over diverse gemeenten in de Betuwe, Bommelwaard en Brabant. Je vindt hier kleinschalige woonzorgparken, woningen, dagbestedingslocaties en poliklinieken.
De regio kenmerkt zich door persoonlijke aandacht en een sterke teamcultuur. Je werkt in kleine zorgsettings met uiteenlopende zorgvormen – van jongvolwassenen tot ouder wordende cliënten – altijd afgestemd op wat iemand nodig heeft. De open communicatie en betrokken collega’s zorgen voor een dynamische werkomgeving waarin jij écht verschil kunt maken.
Solliciteer zonder drempels!
Jij bent nodig. Jij maakt het verschil.
Benieuwd of ’s Heeren Loo bij jou past? Laten we gewoon kennismaken en ontdekken wat jouw talent kan betekenen voor onze cliënten én voor onze teams.
Voel je welkom om je motivatie te sturen of stel gerust eerst je vragen.
Bel, app of mail met Esther Vreman (recruiter): 06-51354881.
Wil je een verschil maken voor mensen met een beperking?
Solliciteren naar deze vacature? Vertel waarom jij geïnteresseerd bent in deze vacature en waarom jij geschikt zou zijn hiervoor. Vergeet niet je CV ook mee te sturen.