Je begeleidt mensen die jarenlang zelfstandig hebben geleefd en hun eigen keuzes maakten. Nu hebben zij ondersteuning nodig om prettig en met vertrouwen te wonen. Je krijgt de tijd om hen goed te leren kennen. De huidige persoonlijk begeleider gaat met pensioen en draagt tot het voorjaar haar kennis en werkzaamheden stap voor stap aan je over.
Waar ga je werken
Op deze locatie aan het kirekveld op het woonzorgpark Boldershof in Druten wonen acht mannen en vrouwen van 60 jaar en ouder. Zij hebben een licht verstandelijke beperking (LVB), gecombineerd met psychische problematiek.
De bewoners hebben een rijk levensverhaal. Vrijwel iedereen heeft jarenlang zelfstandig gewoond en een eigen netwerk opgebouwd. Sommigen zijn getrouwd geweest en hebben kinderen of kleinkinderen. Vaak heeft een ingrijpende gebeurtenis hun leven veranderd. Denk aan het verlies van een partner of een andere belangrijke persoon. Zelfstandig wonen lukte daarna niet meer.
Juist daarom zijn herkenbaarheid, eigen keuzes en vertrouwde contacten belangrijk. Je leert niet alleen welke begeleiding iemand nodig heeft, maar ook waar iemand vandaan komt. Dat helpt om te begrijpen waarom iemand op een bepaalde manier reageert.
De zorgvragen verschillen. Je helpt bij het aanbrengen van structuur, dagelijkse activiteiten en persoonlijke verzorging. De meeste bewoners bewegen binnenshuis zelfstandig. Buiten gebruiken verschillende cliënten een rolstoel. De cliënten gaan daarnaast naar dagbesteding.
Boldershof is een groen woonzorgpark, vlak bij de uiterwaarden van de Waal. Op de woning is de sfeer rustig. Je komt in een betrokken team waarin collega’s ervaringen delen en elkaar helpen.
Wat ga je doen?
Als persoonlijk begeleider kijk je steeds naar het verschil tussen vroeger en nu. Iemand die jarenlang zelf zijn dag bepaalde, wil dat vaak nog steeds. Ook wanneer bepaalde dingen niet meer vanzelf gaan. Je helpt cliënten daarom zoveel mogelijk zelf keuzes te blijven maken.
De ene keer drink je samen koffie en luister je naar verhalen van vroeger. Een ander moment help je iemand een afspraak te onthouden of overzicht te houden. Je ondersteunt ook bij persoonlijke verzorging als dat nodig is. Daarbij neem je niet automatisch iets over. Je kijkt steeds wat iemand zelf kan en waarbij jouw hulp nodig is.
Voor een aantal cliënten coördineer je de ondersteuning. Je stelt samen met de cliënt, verwanten, behandelaren en collega’s het ondersteuningsplan op. Je volgt hoe het gaat en vertaalt afspraken naar de dagelijkse begeleiding. Het coördineren van zorg en onderhouden van contact met verwanten passen bij de rol van persoonlijk begeleider binnen ’s Heeren Loo.
Binnen de afspraken van het team krijg je ruimte om je vakkennis te gebruiken. Je hoeft de rol niet vanaf je eerste werkdag volledig te beheersen. Dankzij de overdracht van de huidige persoonlijk begeleider (die in het voorjaar met pensioen gaat) kun je stap voor stap groeien in je rol.
Dit bieden wij
Je komt op een plek waar collega’s hun kennis met elkaar delen. Ook krijg je mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Ruimte om te leren, professionele vrijheid en samenwerken zijn belangrijke uitgangspunten binnen ’s Heeren Loo.
- Een contract tussen de 24 en 32 uur. Passend bij jou wensen en beschikbaarheid.
- Een salaris van € 3.052 tot € 4.262 bruto per maand volgens de cao Gehandicaptenzorg, FWG 45, bij 36 uur per week.
- 144 uur vakantie en 57 uur balansverlof per jaar bij 36 uur per week.
- 8% vakantiegeld in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
- Mogelijkheden om te leren en door te groeien via GoodHabitz en de ’s Heeren Loo Academie.
- Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en behandelaren.
- Een zorgvuldige overdracht waarbij je tot het voorjaar kunt leren van de huidige persoonlijk begeleider.
Sollicitatieprocedure
Wil je weten of deze locatie en manier van werken bij jou passen? Maak dan kennis met ons.
Wil je meer weten over het werken op deze locatie vanuit de praktijk? Neem dan contact op met Annegon Croonen, pb'er op nummer 06 - 11 56 86 98. Zij vertelt je graag meer over de locatie, de bewoners en de manier van werken.
Wil je eerst ervaren hoe het is op Boldershof of heb je vragen over de locatie? Neem dan contact op om de mogelijkheden te bespreken. Je kunt bellen of appen met Moaiz Ahmadzai, recruiter, via 06 - 53 70 30 15 of met Pamela de Man, recruiter, via 06 - 12 80 44 09.
Na het eerste contact maak je kennis met de manager of een collega uit het team. Zijn jullie allebei enthousiast, dan bespreken we het aanbod en je start.
Wil je liever eerst de sfeer proeven? Bezoek dan een van onze evenementen in Druten. Ben je geïnteresseerd in werken en leren? Sluit dan op 29 september aan bij de online informatiebijeenkomst werken en leren. Heb je al een zorgdiploma? Kom dan op 7 oktober naar de speeddate voor gediplomeerde zorgprofessionals.
#LI-MA1
Wil je een verschil maken voor mensen met een beperking?
Solliciteren naar deze vacature? Vertel waarom jij geïnteresseerd bent in deze vacature en waarom jij geschikt zou zijn hiervoor. Vergeet niet je CV ook mee te sturen.
Solliciteren kan tot en met